Dans le cadre d’un mémoire en Sciences du travail à finalité Genre et inégalités à l’Université Libre de Bruxelles, nous avons voulu questionner l’évolution du droit du travail en Belgique pour les travailleur·euses trans* 1 en posant la question de recherche suivante : quelles sont les discriminations et les risques psychosociaux rencontrés par les personnes transgenres durant la relation de travail en Belgique ?